Franquicia Farma & Farma

A operação nasceu em 1997 e se estruturou em torno de um modelo de farmácia de bairro profissionalizada: gestão orientada por indicadores, compras negociadas em escala e atendimento farmacêutico como diferencial competitivo. A proposta que a franqueadora chama de Suporte 360º prevê a presença de especialistas em cada etapa, da definição do endereço até a fase de expansão do franqueado.

Um dado que ajuda a entender a maturidade do sistema: mais de 40% dos franqueados já administram mais de uma loja. Na prática, quem entra tende a repetir o investimento — sinal de que a conta fecha na ponta.

• Poder de compra: acordos firmados diretamente com mais de 70 indústrias e distribuidores, o que amplia margem e competitividade de preço.
• Precificação inteligente: sistema que ajusta preços para sustentar a percepção de bom preço sem corroer a rentabilidade.
• Canal digital pronto: aplicativo de e-delivery e integração com WhatsApp para vendas fora do balcão.
• Dr Cuidado: prontuário eletrônico próprio e gratuito para registro digital dos procedimentos farmacêuticos.
• Apoio técnico farmacêutico: equipe especializada à disposição inclusive de donos que não são farmacêuticos.
• Gestão de pessoas: suporte em recrutamento, seleção e manutenção do time da loja.
• Marketing local: campanhas, encartes exclusivos e ferramentas para atrair e fidelizar clientes do entorno.
• Painel de indicadores: Programa de Excelência com dados de performance compartilhados entre franqueado e consultoria.

A formação acontece pela Universidade Farma & Farma, plataforma com cursos de gestão e atendimento para donos e colaboradores, complementada pelo programa Venda+Farma, voltado a ticket médio e qualificação da equipe de vendas, e por webinares mensais de atualização e troca de experiências entre franqueados.

Não é obrigatório ser farmacêutico: o suporte técnico da rede cobre essa frente. O que conta é disposição para gerenciar uma operação de varejo com estoque relevante, presença no dia a dia da loja, cuidado com pessoas e leitura de números. Também pesa a capacidade de identificar um ponto comercial com bom potencial, item avaliado formalmente durante o processo seletivo. Há disponibilidade para novas unidades em todo o Brasil.

O caminho de entrada segue seis etapas: contato inicial pelo formulário e conversa com o consultor; reunião de apresentação do modelo; análise de perfil do candidato e viabilidade do ponto; recebimento e esclarecimento da COF (Circular de Oferta de Franquia); assinatura do contrato; e acompanhamento da implantação até a inauguração.

O formato é o de loja, com área entre 60 e 250 m². A composição financeira informada pela franqueadora é a seguinte:

• Capital para instalação: de R$ 400.000 a R$ 640.000
• Taxa de franquia: R$ 39.950 (valor fixo)
• Capital de giro: de R$ 25.000 a R$ 75.000
• Investimento total: de R$ 464.950 a R$ 754.950
• Royalties: valor fixo mensal
• Taxa de propaganda: valor fixo mensal

O faturamento médio mensal declarado por unidade é de R$ 280.000, com prazo de retorno estimado entre 24 e 36 meses. Vale destacar que royalties e taxa de propaganda são cobrados em valores fixos mensais, e não como percentual do faturamento — característica que favorece lojas com boa performance de vendas.

• Início das atividades: 1997
• Sede: Santa Catarina
• Unidades no Brasil: 176, todas franqueadas
• Presença: 17 estados, com vagas em todo o território nacional
• Investimento total: de R$ 464.950 a R$ 754.950
• Taxa de franquia: R$ 39.950
• Área da loja: 60 a 250 m²
• Faturamento médio mensal: R$ 280.000
• Retorno previsto: 24 a 36 meses
• Selo de Excelência em Franchising ABF: 2019, 2020, 2022, 2023, 2024, 2025 e 2026

Se a ideia de ter uma farmácia com respaldo de rede nacional faz sentido para o seu momento, preencha o formulário e solicite informações: um consultor da Farma & Farma explica as condições para a sua cidade e avalia o potencial do ponto que você tem em vista.