Attila

Créée en 2003 par Benoît Lahaye, ATTILA s'est positionnée comme l'acteur de référence de la « Défense du Capital-toit » auprès des professionnels. La mission du réseau: protéger les personnes, les biens et les activités des entreprises clientes tout en s'inscrivant dans une démarche écoresponsable. Depuis le lancement de son modèle en franchise en 2006, l'enseigne n'a cessé de se structurer autour de trois piliers: le diagnostic, l'intervention et la maintenance des toitures de tous types. Aujourd'hui, ATTILA revendique plus de 120 agences réparties sur le territoire français et un centre de formation interne créé en 2016, garant de la montée en compétence rapide des nouveaux franchisés. Le réseau dispose également d'un service Grands-Comptes qui travaille avec des acteurs majeurs de l'hôtellerie, de l'industrie ou du logement social.

Le marché visé par ATTILA est particulièrement porteur: plus de 3,7 millions de bâtiments professionnels en France, environ 20 millions de m² de nouvelles surfaces non résidentielles construites chaque année, et un secteur détenu à 95 % par des artisans ou de petites structures peu organisées. Cette situation laisse un espace considérable à un réseau structuré et reconnu comme ATTILA. À cela s'ajoutent une sensibilité croissante des entreprises aux enjeux économiques et environnementaux de l'entretien des toitures, ainsi que des aléas climatiques de plus en plus fréquents qui renforcent le besoin de maintenance préventive. Le réseau met en avant:

• Un maillage national déjà bien implanté avec encore environ 200 secteurs disponibles
• Un centre de formation dédié pour acquérir rapidement les compétences techniques
• Un accompagnement stratégique et des outils performants pour piloter son activité
• Des distinctions reconnues, dont le Prix de la Franchise Digitale 2022 et le titre de meilleure enseigne qualité de service
• Un service Grands-Comptes qui apporte des opportunités commerciales complémentaires

ATTILA s'adresse à des hommes et des femmes entre 25 et 55 ans, issus d'horizons professionnels variés: grande distribution, banque, industrie ou commerce. Plus qu'une expertise technique du bâtiment, le réseau recherche avant tout un profil de manager-commerçant, capable d'animer une équipe de 4 à 10 personnes et doté d'un vrai goût du service client. La formation initiale dispensée par l'école ATTILA permet d'acquérir en quelques semaines les bases techniques indispensables pour piloter une agence.

Pour intégrer le réseau, un apport personnel de 70 000 € est demandé afin de déclencher les financements nécessaires. L'investissement global du projet, incluant le droit d'entrée fixé à 40 000 €, s'élève à 215 000 €. Le chiffre d'affaires annuel moyen constaté au sein du réseau est de 750 000 €, un indicateur qui témoigne du potentiel commercial de chaque agence une fois lancée.

• Année de création: 2003
• Lancement du réseau en franchise: 2006
• Plus de 120 agences en France
• Chiffre d'affaires moyen: 750 000 € par an
• Droit d'entrée: 40 000 €
• Investissement global: 215 000 €
• Apport personnel demandé: 70 000 €
• Âge moyen des franchisés: entre 30 et 65 ans

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